Programme Annuel de Stages (PAS), Save the Children – Cote d’ivoire
L’Organisation
Save the Children emploie environ 25.000 personnes dans le monde entier et travaille dans plus de 100 pays afin d’aider les enfants touchés par des crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d’éducation et de protection. Nous faisons également campagne pour faire entendre les voix des enfants et défendons au plus haut niveau, leurs droits.
Nous travaillons sur trois avancées dans la façon dont le monde traite les enfants d’ici 2030 :
- Aucun enfant ne meurt suite à des causes évitables avant son 5e anniversaire
- Tous les enfants ont une éducation de base de qualité
- La violence à l’égard des enfants n’est plus tolérée
Nous sommes conscients que des personnes formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et nous proposons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu’un lieu de travail collaboratif et inclusif où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont très appréciées.
Vous avez envie d’intégrer un réseau de 25 000 personnes, multiculturel et orienté sur les droits des enfants. Saisissez cette belle opportunité car Save the Children s’intéresse à vous !
Le Programme Annuel de Stages (PAS) de Save the Children offre aux jeunes diplômés méritants, la possibilité de se familiariser directement avec le travail de Save the Children dans des domaines tels que :
- Suivi-Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA ou MEAL)
En 2022, le nombre total prévu de stagiaires est de 30, reparti sur les différents bureaux et bases de Save the Children en Cote d’ivoire : Abidjan, Daloa, Bouaké, Abengourou, Man. Lors de votre candidature, il est important de préciser le ou les lieux de préférence.
Portée du rôle :
Ces opportunités sont conçues pour fournir aux stagiaires une expérience d’apprentissage précieuse pour les aider à se positionner sur le marché du travail. Les stagiaires contribueront à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets de Save the Children, en étant impliqués soit directement dans les projets ou dans les départements de support. Ils se familiariseront avec le travail humanitaire axé sur le droit des enfants.
Participer au Programme Annuel de Stage de Save the Children, c’est :
- Bénéficier de l’expertise de professionnels de notre organisation
- Développer et valider des compétences opérationnelles
- Intégrer un réseau à dimension internationale
- Percevoir une prime de stage pendant toute la durée du stage
Durée : La durée du stage est de 6 mois renouvelable une fois (1 an maximum)
Qualifications :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 minimum dans les domaines : Gestion des projets, Finance et Comptabilité, Ressources Humaines, Statistique, Criminologie, Economie, Logistique, TIC, Communication ou équivalents
- Vous êtes un(e) jeûne nouvellement diplômé(e) en Licence, Master, Doctorat ou niveau équivalent
- Vous parlez le Français (l’Anglais sera un plus/un atout)
- Vous êtes dynamique, ouvert d’esprit avec de bonnes aptitudes relationnelles
- Vous avez le goût du challenge, la soif d’apprendre et vous êtes prêt(e) à contribuer à faire des changements réels pour les enfants
- Vous avez la capacité à travailler en équipe avec des personnes de profil différent, et sous pression
- Vous avez la connaissance/maitrise de l’outil informatique (Word et Excel)
- Vous accordez une grande importance à l’intégrité, l’ambition, la redevabilité, la collaboration, la créativité,
Merci de postuler en envoyant votre CV et votre lettre de motivation dans un seul document.
- Chaine d’Approvisionnement/Logistique Lien
- Technologie de l’information et de la Communication (TIC) Lien
- Ressources Humaines et Administration Lien
- Protection de l’enfance Lien
- Renforcement économique et moyen de subsistance Lien
- Droit de l’enfant & travail Lien
- Santé & Nutrition Lien
- Gestion de Programme/Projet Lien
- Gestion Financière et comptable Lien
- Gestion des subventions Lien
- Gestion de partenariat Lien
- Suivi-Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA ou MEAL) Lien
Date de clôture : 09/01/2022
Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquelles reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées. Le programme cible un objectif d’au moins 50% de femmes.
Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation
