1. Informations Générales du Poste
- Intitulé du poste : Technicien(ne) en Sécurité Incendie
- Rattachement hiérarchique : Responsable Sécurité / HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) ou Directeur Technique
- Lieu de travail : abidjan et interieur du pays
- Type de contrat : CDD
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2. Mission Principale
Le technicien en sécurité incendie a pour mission principale de garantir la conformité, la fiabilité et le bon fonctionnement des installations de protection contre l’incendie (actives et passives) afin d’assurer la sécurité des personnes et des biens au sein de l’établissement, dans le respect de la réglementation en vigueur.
3. Activités et Responsabilités Principales
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A. Maintenance et Vérification des Équipements
- Maintenance préventive : Réaliser les contrôles périodiques et l’entretien préventif des équipements de sécurité incendie (extincteurs, RIA – Robinets d’Incendie Armés, Blocs d’Éclairage de Sécurité – BAES, clapets coupe-feu, colonnes sèches, etc.).
- Maintenance corrective : Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations ou coordonner les interventions des prestataires externes spécialisés sur les Systèmes de Sécurité Incendie (SSI de catégorie A à E).
- Suivi technique : Veiller à la mise à jour des carnets de maintenance et des registres de sécurité.
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B. Contrôles Réglementaires et Conformité
- Assurer la veille réglementaire en matière de sécurité incendie (normes NF, APSAD, Code du travail, règles applicables aux ERP ou ICPE).
- Préparer et accompagner les commissions de sécurité et les organismes de contrôle agréés (périodiques et inopinés).
- Identifier les non-conformités et proposer des plans d’action correctifs.
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C. Prévention et Sensibilisation
- Animer des sessions de formation et de sensibilisation du personnel aux risques incendie (manipulation des extincteurs, consignes d’évacuation).
- Organiser et superviser les exercices d’évacuation périodiques.
- Participer à l’accueil sécurité des nouveaux arrivants et des entreprises extérieures.
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D. Gestion des Interventions et Reporting
- Intervenir en premier ou en appui en cas d’alerte incendie ou d’incident sur le site.
- Rédiger les rapports d’intervention, les bilans techniques et remonter les indicateurs de performance (KPI) liés à la sécurité au responsable HSE.
4. Profil Recherché et Compétences Requises
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A. Formation et Qualifications
- Formation initiale : Diplôme technique (Bac Pro MEI – Maintenance des Équipements Industriels, Électrotechnique, ou BTS / DUT dans un domaine technique lié au bâtiment ou à la maintenance).
- Certifications obligatoires :
- Certificats SSIAP (SSIAP 1, SSIAP 2 ou SSIAP 3 selon la classification du site et la responsabilité d’encadrement).
- Habilitations électriques à jour (BC, BR, B2V…).
- Permis de conduire (si déplacements fréquents sur plusieurs sites).
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B. Expérience Professionnelle
- Expérience probante de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise en entreprise industrielle, en milieu tertiaire sensible ou au sein d’une société prestataire de maintenance en sécurité incendie.
C. Compétences Techniques (Savoir-faire)
- Maîtrise parfaite des différents types de Systèmes de Sécurité Incendie (SSI) et des réseaux d’eau incendie.
- Capacité à lire et interpréter des plans d’architecte, schémas électriques et schémas de principe.
- Connaissance approfondie de la réglementation incendie (règles de conception des ERP, IGH ou structures industrielles).
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D. Qualité Personnelles (Savoir-être)
- Rigueur et méthode : Respect strict des procédures de sécurité et des normes réglementaires.
- Réactivité et sang-froid : Capacité à analyser rapidement une situation d’urgence et à prendre les bonnes décisions.
- Bon relationnel et pédagogie : Aptitude à communiquer efficacement avec les équipes, les résidents/salariés et les autorités de contrôle.
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5. Conditions de Travail
- Horaires : [Horaires de bureau / système d’astreinte éventuel / travail posté selon les sites]
- Port d’EPI : Équipements de Protection Individuelle fournis et obligatoires (chaussures de sécurité, gants, vêtements de travail adaptés).
- Déplacements : Fréquence des déplacements à prévoir, le cas échéant
𝐄𝐧𝐯𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐂𝐕 𝐚̀ hervegeral274@mail.com / Date limite: vendredi 30 octobre 2026
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